Eine Modernisierung der Personalentwicklung in den städtischen Gesellschaften im Sinne des Gleichstellungsgesetzes ist in der Sitzung der Lübecker Bürgerschaftssitzung Ende Mai 2024 mit breiter Mehrheit beschlossen worden. Die Geschäftsführungen der kommunalen Lübecker Gesellschaften sind fast […]
Die Vielfalt der Gesellschaft soll sich im öffentlichen Dienst widerspiegeln. Daher entwickelt das Bundesministerium des Inneren und der Heimat eine Diversitätsstrategie. Vertreter der Bundesverwaltung haben sich im April mit Akteuren der Zivilgesellschaft zu einer ganzheitlichen […]
Die Kampagne „Du machst den Unterschied“ der Stadt Münster soll Wege in den Beruf der Erzieherin und des Erziehers zeigen. Unter dem Titel „Du machst den Unterschied“ wirbt die Stadt Münster mit einer breit angelegten […]
In den vergangenen zehn Jahren haben Bund, Länder und Kommunen viele zusätzliche Stellen im öffentlichen Dienst geschaffen. Dennoch besteht weiterhin Personalmangel. Das zeigt eine Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln (IW). Im öffentlichen Dienst […]
Wie war der Start ins neue Amt in einer besonders herausfordernden Zeit? Oberbürgermeister Daniel Bullinger äußert sich positiv über die Stadtentwicklung – und spricht über ein bemerkenswertes Personalprojekt: Erzieherinnen und Erzieher aus Spanien für Kitas […]
Fachwissen ist zentral, ebenso aber auch die Entwicklung auf persönlicher Ebene: Professor Max Johns berichtet, welche guten Erfahrungen seine Hochschule mit Mentoring macht. Und das auf beiden Seiten: bei den Mentees ebenso wie bei den […]
Zum Start der Internationalen Wochen gegen Rassismus am 20. März unter dem Motto „Misch Dich ein“ betonte der Deutsche Feuerwehrverband (DFV) seine klare Position: Rassistische Ausgrenzung dürfe es in der Feuerwehr nicht geben. DFV-Präsident Karl-Heinz […]
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